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Andy0601 发表于 2022-05-12 21:56 意思是实际上和坐月子没关系，是因为公司高层的斗争 另外，不知道哺乳期可以辞退员工不，我不懂哈，瞎问的
驾考团老赵 发表于 2022-05-12 22:27 好好协商是对的，啥子动不动搬些政策出来都是扯淡，撕破脸还能相处么。我自己的赔偿经历是（n+4）*去年总收入/12。注意是总收入哦，而不是工资。
爱钓鱼的钟盅 发表于 2022-05-12 22:51 别个是孕期辞退问题！和你完全不是一回事！首先孕期不能辞退，其次才是辞退赔偿。涉及两个问题！
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发表于 2022-5-12 22:45
发表于 2022-5-12 23:01
