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jele 发表于 2024-5-14 00:15 三甲,护士6-8K,你们竟然说高了
xincheng235 发表于 2024-05-14 08:15 本帖最后由 xincheng235 于 2024-5-14 08:21 编辑 能在这里来挂起招人的三甲医院 会有多好? 猜猜会不会是劳务派遣? 再猜猜能不能招到主管护师(中级职称)以上职称? 所以,区县级三甲医院,劳务派遣、初级职称护士(护士、护师),6K-8K,低吗?别拿个别大医院骨干、专家医生收入,来类比整个医疗行业的收入。基数最大的护理人员,总体薪酬很低的!中途不断会有人离职、转行。这就是为啥每年各种护校毕业生那么多,但是到处都还是在招护士的原因:工作累、熬夜、不断学习要求高、职称考试、收入低。。。。 顺便多嘴一句,区县级医院,劳务派遣,初级职称护士,6K-8K月收入绝对是包含了五险一金、节假日福利、年终一次性奖励的总收入。所以,刨除这些,实际每月净到手3.5K-6K。
jele 发表于 2024-5-14 08:47 首先,你前面说6-8K,低吗?这就是高了吧? 可后面又说6-8K实际到手3.5-4K,意思就是低呗? 洋洋洒洒一大 ...
xincheng235 发表于 2024-05-14 10:33 理解力堪忧。。。。 6K-8K,初级职称护理到手收入(高了);刨除所有五险一金、福利,3.5K-6K,才是正常的收入。
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